編集部

Sさん

2021年・中途入社

2021年・中途入社
ウェブメディア「grape」ライター

SEO記事ライターの経験を経て『グレイプ』へ
入社後の本音とギャップ

Question 01──前職の仕事内容を教えてください。

前職は、ウェブメディアのライティングを中心に活動をしていて、主にSEO記事やアフィリエイト記事の作成、メルマガのセール記事などを担当していました。
SEO記事の場合は、ギャンブル系やナイトワーク系など、明確なターゲットに絞った記事の制作。
アフィリエイト記事の場合はさまざまで、例えば青汁や、古銭の買い取りなど…少しニッチなジャンルを扱っていました。
また、会員制のウェブサイトを運営していたので、会員に対して商品を勧めたり、サイトへの登録をうながしたりする、メルマガのセールス記事の制作もしていました。

Question 02──転職を考えたきっかけは?

30代という自分の年齢もあって、「これからどうやって生きていこう」「どんなことで自分を表現していこう」など、考えるタイミングがありました。
僕自身、ギャンブル系やナイトワーク系のジャンルは好きで、抵抗はありませんでしたが…例えば、ほかの人から「どんな記事を書いているの?」と聞かれた時に、胸を張っていいにくいジャンルだと感じたんです。
「これからもそういう生き方をしていくのは少し違うかも」と思い、転職を決意しました。
誤解しないでいただきたいのは…僕はそういうジャンル、大好きです!(笑)

Question 03──なぜグレイプを選んだ?

もともと前職でライティングをしていたので、ライター業で転職先を探していました。
さまざまな求人募集がある中でグレイプに入りたいと思ったのは、ウェブメディア『grape』では、人を傷付ける記事は出さないということ。
僕は、読んだ人の購買意欲をかき立て、ユーザーにお金を使ってもらう記事を数多く制作していたので、『心に響く』というテーマのもと運営しているメディアの方針に、すごく興味が湧きました。
グレイプを選んだ、ほかの理由としては、『grape』が、今まで自分が携わったことがない大規模なウェブメディアであること。
月間のPV数だったり、ユーザー数だったり…すべてが想像できないほどの規模だったので、運営方法や記事制作の流れにも興味がありました。

Question 04──今の業務内容は?

僕が今やっている作業は、主にSEO記事の作成、外部ライターへの発注、納品などの管理です。
SEO記事は、特定のキーワードで検索結果の上位に表示されることを目的とした記事で、テクニカルな要素を必要とします。
現在は5人の外部ライターとやり取りをしていて、書いてほしいキーワードを構成案という形でお渡しし、実際に記事を作ってもらい、チェックや流し込みなどの作業を行っています。
前職でも外部ライターを管理し運用する経験があったので、現職でも大きな違いはなく、スムースに作業が行えていると思います。

Question 05──職場のメンバーとのチームワークは?

今僕が所属している、SEO対策がメインのチームでは、都度話し合い、今の『grape』に必要なキーワードを探したり、どうしたら効率よく作業ができるかなどを考えたりする機会が多いです。
1つの目標に向かい、みんなで動いているような感覚があります。
個人で記事を書いている時も、「これはチームの方針の1つ」と認識しているので、1人で仕事をしているような気持ちにはならないと思います!

Question 06──今後チャレンジしたいことは?

これまでのライティングスキルを活かし、今『grape』に足りていないものや、求められている新しいジャンルの記事を制作したいと考えています。
具体的にはまだ決まっていませんが、記事を通して、もっとユーザーを集めたいです!
あとは、僕が前職でやっていたアフィリエイト記事作成の経験も、『grape』の中で活かせる場面はあると思っているので、今後はそういったジャンルも開拓したいですね。

Question 07──グレイプの魅力といえば?

僕の転職理由にもなった『人を傷付けない』という、素晴らしいメディアの在り方です。
記事公開までの流れがしっかりしているのはもちろん、『人を傷付けない』という考え方が社内全体に浸透していることに感動しました。
あとは、SNSの投稿者に必ず許可を取った上で記事を制作するなど、サイトを運営する上でのルールがしっかりと構築されているので、読み手だけでなく、ネタを提供してくれた人にも配慮するメディアの在り方も、すごくいいなと感じています。

Question 08──入社後、驚いたことは?

驚いた点は、複数の社内サークルがあったこと!
今まで僕が経験していないことにも触れられて、部署間のコミュニケーションもとれて、素敵な文化だなと思います。
社内サークルで経費を使える点も、ほかの企業にはなかなかないことだと感じました。

Question 09──休憩時の過ごし方は?

休憩時間は、業務との兼ね合いを考え、自分の好きなタイミングで自由にとれます。
出社している場合は、時間が合う人と一緒にランチに行くこともありますよ。
誰かと一緒にランチに行ったり、個人で休憩したり…好きなタイミングで、その日の業務に合わせて動けるのは嬉しいです。
僕は喫煙者なので、タイミングよくタバコを吸いに行く人がいたら、一緒に外の喫煙所に出て雑談しています!

Question 10──グレイプに興味のある人に、メッセージをお願いします。

社内整備や教育、方針がしっかりと定まっているので、ライター経験がある人は、入社してからはなんの不安もなく、スムースにライティングができると思います。
未経験者にも同じことがいえるので、これからライター業を仕事にしたい人に「すごくいい環境が、ここにはあるよ」とアピールしたいです!
ぜひ一緒に仕事をしましょう!


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